बिहार में 32,388 शिक्षकों की भर्ती का रास्ता साफ, बीपीएससी ने जारी किया विषयवार पदों का ब्योरा

• प्राथमिक से उच्च माध्यमिक तक होगी नियुक्ति, आरक्षण के अनुसार पदों का भी विवरण जारी
• महिलाओं के लिए 50 प्रतिशत क्षैतिज आरक्षण, अभ्यर्थियों को आवेदन से पहले नियमों का अध्ययन करने की सलाह

पटना। बिहार में सरकारी शिक्षक बनने की तैयारी कर रहे अभ्यर्थियों के लिए बड़ी खबर है। बिहार लोक सेवा आयोग ने चतुर्थ चरण की विद्यालय अध्यापक भर्ती परीक्षा यानी टीआरई-4.0 के तहत 32,388 शिक्षक पदों पर नियुक्ति के लिए विषयवार और श्रेणीवार रिक्तियों का विस्तृत विवरण जारी कर दिया है। आयोग की ओर से जारी विज्ञापन संख्या 14/2026 की तारीख 18 अगस्त 2026 है। इसमें प्राथमिक से लेकर उच्च माध्यमिक स्तर तक के शिक्षकों के रिक्त पदों और आरक्षण व्यवस्था की जानकारी दी गई है। आयोग के अनुसार, शिक्षा विभाग के अंतर्गत विद्यालय अध्यापक के इन पदों पर योग्य भारतीय अभ्यर्थियों से ऑनलाइन आवेदन लिए जाएंगे। आवेदन और परीक्षा से जुड़ी विस्तृत जानकारी आयोग की आधिकारिक वेबसाइट पर उपलब्ध कराई गई है। अभ्यर्थियों को आवेदन शुरू करने से पहले विज्ञापन में दिए गए सभी नियमों और पात्रता शर्तों को ध्यान से पढ़ने की सलाह दी गई है।
प्राथमिक शिक्षकों के 3,847 पद
कक्षा एक से पांच तक के प्राथमिक विद्यालयों में कुल 3,847 पद निर्धारित किए गए हैं। इनमें सामान्य विषय के 3,065 पद हैं। उर्दू विषय के लिए 757 और बांग्ला विषय के लिए 25 पद रखे गए हैं। इन पदों को अलग-अलग आरक्षण श्रेणियों में बांटा गया है। इनमें अनारक्षित, आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग, अत्यंत पिछड़ा वर्ग, पिछड़ा वर्ग, अनुसूचित जाति और अनुसूचित जनजाति के लिए निर्धारित पद शामिल हैं। पिछड़े वर्ग की महिलाओं के लिए भी नियमानुसार पद निर्धारित किए गए हैं। दिव्यांग अभ्यर्थियों तथा अन्य विशेष श्रेणियों के लिए भी आरक्षण का प्रावधान रखा गया है।
महिलाओं को 50 प्रतिशत क्षैतिज आरक्षण
टीआरई-4.0 की भर्ती में बिहार सरकार की आरक्षण नीति के तहत महिलाओं के लिए 50 प्रतिशत क्षैतिज आरक्षण लागू किया गया है। इसका अर्थ है कि संबंधित आरक्षण श्रेणी के भीतर निर्धारित पदों में महिला अभ्यर्थियों को नियमानुसार अवसर मिलेगा। इसके अलावा दृष्टिबाधित, मूक-बधिर, अस्थि दिव्यांग तथा मानसिक या बहु दिव्यांग अभ्यर्थियों के लिए भी निर्धारित आरक्षण का प्रावधान है। स्वतंत्रता सेनानियों के पोता-पोती और नाती-नातिन तथा ट्रांसजेंडर अभ्यर्थियों से जुड़े प्रावधानों का भी विज्ञापन में उल्लेख किया गया है।
कक्षा छह से आठ में 8,563 पद
मध्य विद्यालय यानी कक्षा छह से आठ तक के शिक्षकों के लिए कुल 8,563 पद निर्धारित किए गए हैं। इनमें गणित एवं विज्ञान, सामाजिक विज्ञान, हिंदी समेत विभिन्न विषयों के पद शामिल हैं। उपलब्ध विवरण के अनुसार गणित एवं विज्ञान के लिए 2,188 पद, सामाजिक विज्ञान के लिए 1,190 पद और हिंदी विषय के लिए 1,096 पद का विवरण दिया गया है। इन पदों को भी विभिन्न आरक्षण श्रेणियों के अनुसार बांटा गया है। प्रत्येक विषय में महिला अभ्यर्थियों के लिए 50 प्रतिशत क्षैतिज आरक्षण के तहत पदों का उल्लेख किया गया है। दिव्यांग और अन्य विशेष श्रेणियों के लिए भी नियमानुसार आरक्षण रखा गया है।
प्राथमिक शिक्षक का शुरुआती वेतन 25 हजार
आयोग ने प्राथमिक शिक्षक के पद के लिए वेतनमान की जानकारी भी दी है। विज्ञापन के अनुसार प्रारंभिक वेतन 25 हजार रुपये होगा। इसके अलावा राज्य सरकार द्वारा समय-समय पर निर्धारित अन्य भत्ते और सुविधाएं भी देय होंगी। विद्यालय अध्यापक का पद अराजपत्रित सेवा श्रेणी के अंतर्गत रखा गया है।
आवेदन से पहले नियम पढ़ना जरूरी
बीपीएससी ने अभ्यर्थियों को स्पष्ट किया है कि ऑनलाइन आवेदन करने से पहले आयोग की ओर से जारी विज्ञापन और विस्तृत दिशा-निर्देश को अच्छी तरह पढ़ना जरूरी है। शैक्षणिक योग्यता, शिक्षक पात्रता परीक्षा से जुड़ी शर्तें, आयु सीमा, आरक्षण, आवेदन शुल्क और परीक्षा प्रक्रिया संबंधी नियम विज्ञापन के अनुसार लागू होंगे। आयोग की सामान्य ऑनलाइन आवेदन व्यवस्था में भी अभ्यर्थियों को संबंधित विज्ञापन के सभी प्रावधानों का अध्ययन करने और आवश्यक प्रमाण-पत्र पहले से तैयार रखने की सलाह दी जाती है।
हजारों अभ्यर्थियों की बढ़ी उम्मीद
टीआरई-4.0 के तहत 32,388 पदों का विषयवार और श्रेणीवार विवरण जारी होने से बिहार में सरकारी शिक्षक बनने की तैयारी कर रहे हजारों अभ्यर्थियों के लिए भर्ती प्रक्रिया को लेकर तस्वीर अब काफी स्पष्ट हो गई है। उम्मीदवार अपने विषय और आरक्षण श्रेणी के अनुसार उपलब्ध पदों को देखकर तैयारी को अंतिम रूप दे सकेंगे। अब अभ्यर्थियों की नजर ऑनलाइन आवेदन की तिथि और परीक्षा कार्यक्रम पर रहेगी। भर्ती से जुड़ी किसी भी ताजा सूचना के लिए उम्मीदवारों को बिहार लोक सेवा आयोग की आधिकारिक वेबसाइट पर जारी सूचना को ही अंतिम और मान्य आधार मानना चाहिए। विज्ञापन जारी होने के बाद भर्ती प्रक्रिया के अगले चरण की ओर बढ़ने का रास्ता साफ हो गया है।